The Mediating Role of Green Transformational Leadership in the Effect of Green Organizational Culture on Organizational Commitment

dc.contributor.author Kurnaz, Gazi
dc.date.accessioned 2025-07-15T19:19:36Z
dc.date.available 2025-07-15T19:19:36Z
dc.date.issued 2025
dc.description.abstract Literatür incelendiğinde, yeşil örgüt kültürünün örgütsel bağlılık üzerindeki etkisinde yeşil dönüştürücü liderliğin aracılık etkisini inceleyen benzer bir çalışmaya rastlanılmamıştır. Bu nedenle bu çalışma, bu araştırma boşluğunu doldurarak, işletmelere yeşil çevre bilinci geliştirmede yaratıcı bir araştırma çerçevesi geliştirmektedir. Bu çalışmanın amacı, yeşil örgüt kültürünün örgütsel bağlılık üzerindeki etkisinde yeşil dönüştürücü liderliğin aracılık etkisinin belirlenmesidir. Bu amaç kapsamında Mardin ilinde faaliyet gösteren üretim işletmelerinden veriler toplanmıştır. Araştırmada tesadüfi olmayan yöntemlerden kolayda örneklem yöntemiyle veriler elde edilmiştir. Katılımcılardan toplanan geçerli 388 anket analizlerde kullanılmıştır. Araştırma için toplanan veriler, Yapısal Eşitlik Modellemesi teknikleri ile analiz edilmiştir. Analiz sonucunda; yeşil örgüt kültürünün örgütsel bağlılık ve yeşil dönüştürücü liderlik üzerinde pozitif yönde anlamlı etkilerinin olduğu sonucuna ulaşılmıştır. Ayrıca çalışmada yeşil örgüt kültürünün örgütsel bağlılık üzerindeki etkisinde yeşil dönüştürücü liderliğin kısmi aracılık etkisinin olduğu saptanmıştır. en_US
dc.identifier.doi 10.18657/yonveek.1502593
dc.identifier.issn 1302-0064
dc.identifier.issn 2458-8253
dc.identifier.uri https://doi.org/10.18657/yonveek.1502593
dc.identifier.uri https://search.trdizin.gov.tr/en/yayin/detay/1303764/the-mediating-role-of-green-transformational-leadership-in-the-effect-of-green-organizational-culture-on-organizational-commitment
dc.identifier.uri https://hdl.handle.net/20.500.12514/9109
dc.language.iso en en_US
dc.relation.ispartof Yönetim ve Ekonomi: Celal Bayar Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi en_US
dc.rights info:eu-repo/semantics/openAccess en_US
dc.title The Mediating Role of Green Transformational Leadership in the Effect of Green Organizational Culture on Organizational Commitment en_US
dc.title.alternative Yeşil Örgüt Kültürünün Örgütsel Bağlılık Üzerindeki Etkisinde Yeşil Dönüştürücü Liderliğin Aracılık Rolü en_US
dc.type Article en_US
dspace.entity.type Publication
gdc.author.institutional Kurnaz, Gazi
gdc.bip.impulseclass C5
gdc.bip.influenceclass C5
gdc.bip.popularityclass C4
gdc.coar.access open access
gdc.coar.type text::journal::journal article
gdc.collaboration.industrial false
gdc.description.department Artuklu University en_US
gdc.description.departmenttemp Mardin Artuklu Üniversitesi en_US
gdc.description.endpage 66 en_US
gdc.description.issue 1 en_US
gdc.description.publicationcategory Makale - Ulusal Hakemli Dergi - Kurum Öğretim Elemanı en_US
gdc.description.scopusquality N/A
gdc.description.startpage 51 en_US
gdc.description.volume 32 en_US
gdc.description.wosquality N/A
gdc.identifier.openalex W4408365620
gdc.identifier.trdizinid 1303764
gdc.index.type TR-Dizin
gdc.oaire.accesstype GOLD
gdc.oaire.diamondjournal false
gdc.oaire.impulse 3.0
gdc.oaire.influence 2.563229E-9
gdc.oaire.isgreen false
gdc.oaire.popularity 4.980286E-9
gdc.oaire.publicfunded false
gdc.openalex.collaboration National
gdc.openalex.fwci 14.45923544
gdc.openalex.normalizedpercentile 0.98
gdc.openalex.toppercent TOP 10%
gdc.opencitations.count 0
gdc.plumx.mendeley 5
gdc.virtual.author Kurnaz, Gazi
relation.isAuthorOfPublication 5746db24-3ae3-4390-a5b7-0aa7dfb24dc9
relation.isAuthorOfPublication.latestForDiscovery 5746db24-3ae3-4390-a5b7-0aa7dfb24dc9
relation.isOrgUnitOfPublication 6734bfde-68ad-4d0b-9652-37a492c2eff0
relation.isOrgUnitOfPublication 1e271d99-bd89-41e0-9666-771c86fbcdd8
relation.isOrgUnitOfPublication 39ccb12e-5b2b-4b51-b989-14849cf90cae
relation.isOrgUnitOfPublication.latestForDiscovery 6734bfde-68ad-4d0b-9652-37a492c2eff0

Files